Beitrag zur Pflegeversicherung: was Sie je nach Kinderzahl zahlen
Bei 3.800 € brutto zahlen Kinderlose ab 23 91,20 € im Monat, Eltern mit einem Kind 68,40 €, mit fünf Kindern unter 25 30,40 €.
Geprüft von Radif Partners · Redaktionsgrundsätze · So rechnen wir
Ihr Pflegebeitrag nach Kinderzahl
Ihr Pflegebeitrag im Monat
59 €
| Arbeitgeber zahlt | 68 € |
| Kinderlos ab 23 wären es | 91 € |
| Unterschied im Jahr | 388 € |
Außerhalb Sachsens; 2026.
Der Beitragssatz zur sozialen Pflegeversicherung beträgt seit dem 1. Januar 2025 3,6 % des beitragspflichtigen Einkommens (§ 55 SGB XI mit der Pflege-Beitragssatz-Anpassungsverordnung 2025) und gilt unverändert auch 2026. Beschäftigte und Arbeitgeber teilen ihn hälftig, nur in Sachsen tragen Beschäftigte 0,5 Punkte mehr. Wer 23 Jahre oder älter ist und keine Kinder hat, zahlt allein einen Zuschlag von 0,6 Punkten. Eltern mit mehreren Kindern unter 25 zahlen weniger: ab dem zweiten bis zum fünften Kind je 0,25 Punkte Abschlag. Bei 3.800 € brutto ergibt das für Beschäftigte zwischen 30,40 € und 91,20 € im Monat; Kinderlose zahlen 274 € im Jahr mehr als Eltern eines Kindes. Rentner tragen den ganzen Beitrag selbst. Anders als in der Krankenversicherung gibt es keinen Zusatzbeitrag: Die Pflegeversicherung kostet bei jeder Kasse dasselbe, die Wahl der Kasse ändert daran nichts.
Ein Satz für alle Kassen, aber nicht für alle Menschen
In der Pflegeversicherung gibt es keinen Wettbewerb über den Preis. Der Satz von 3,6 % gilt bei jeder Pflegekasse (§ 1 PBAV 2025); er unterscheidet sich nur nach Ihrer persönlichen Lage. Drei Merkmale entscheiden: ob Sie Kinder haben, wie viele davon jünger als 25 sind, und ob Sie in Sachsen arbeiten. Die Tabelle zeigt den Anteil von Beschäftigten bei 3.800 € brutto außerhalb Sachsens:
| Lage | Ihr Satz | Sie zahlen im Monat | Arbeitgeber |
|---|---|---|---|
| kinderlos, ab 23 | 2,4 % | 91,20 € | 68,40 € |
| kinderlos, unter 23 | 1,8 % | 68,40 € | 68,40 € |
| ein Kind (oder alle Kinder über 25) | 1,8 % | 68,40 € | 68,40 € |
| zwei Kinder unter 25 | 1,55 % | 58,90 € | 68,40 € |
| drei Kinder unter 25 | 1,3 % | 49,40 € | 68,40 € |
| vier Kinder unter 25 | 1,05 % | 39,90 € | 68,40 € |
| fünf oder mehr unter 25 | 0,8 % | 30,40 € | 68,40 € |
Der Arbeitgeber zahlt in jeder Zeile dasselbe, denn Zuschlag und Abschläge betreffen nach § 58 SGB XI nur Ihren Anteil. Zwischen der teuersten und der günstigsten Zeile liegen bei diesem Lohn 730 € im Jahr.
Kinderlosenzuschlag: wer ihn zahlt und wer nicht
Den Zuschlag von 0,6 Punkten zahlen Mitglieder ab dem Monat nach ihrem 23. Geburtstag, wenn sie nie Eltern geworden sind. Als Eltern gelten auch Adoptiv-, Stief- und Pflegeeltern, wenn das Kind bei Aufnahme bestimmte Altersgrenzen noch nicht erreicht hatte (§ 55 Abs. 3 und 4 SGB XI). Ein einziges Kind genügt auf Dauer, auch wenn es längst erwachsen ist. Vom Zuschlag befreit sind außerdem vor 1940 Geborene, Wehr- und Zivildienstleistende und Bezieher von Grundsicherungsgeld. Bei 3.800 € brutto macht der Zuschlag 274 € im Jahr aus; an der Beitragsbemessungsgrenze von 5.812,50 € zahlen Kinderlose 139,50 € Pflegebeitrag im Monat.
Abschläge für Eltern mit mehreren Kindern
Seit Juli 2023 belohnt die Pflegeversicherung größere Familien (§ 55 Abs. 3 Satz 4 SGB XI). Ab dem zweiten Kind sinkt der Anteil der Eltern je Kind um 0,25 Punkte, höchstens für vier Kinder, also bis zu 1,00 Punkte weniger. Gezählt werden nur Kinder, die jünger als 25 sind; mit jedem Geburtstag über diese Grenze fällt ein Abschlag weg, frühestens am Ende des Monats, in dem das Kind 25 wird. Eltern von fünf Kindern unter 25 zahlen bei 3.800 € brutto 456 € im Jahr weniger als Eltern eines Kindes. Die Abschläge gelten für beide Elternteile, wenn beide versichert sind, und auch für Eltern, die selbst noch keine 23 sind.
Sachsen: mehr für Beschäftigte, weniger für Arbeitgeber
Sachsen ist das einzige Land, das 1995 keinen Feiertag aufgegeben hat. Zum Ausgleich verschiebt § 58 Abs. 3 SGB XI einen Prozentpunkt: Beschäftigte tragen 0,5 Punkte mehr, Arbeitgeber 0,5 Punkte weniger. Bei 3.800 € brutto zahlen Beschäftigte mit Kind dort 87,40 € statt 68,40 €, Kinderlose 110,20 €. Entscheidend ist der Ort der Beschäftigung: Wer in Thüringen wohnt und in Leipzig arbeitet, zahlt nach sächsischer Regel, wer in Dresden wohnt und in Berlin arbeitet, nach der allgemeinen. Welche Kassen in Sachsen wählbar sind und was sie kosten, zeigt die Kassenliste mit Länderübersicht.
Rentner, Selbstständige, Studierende
Wer keinen Arbeitgeber hat, zahlt den ganzen Satz allein: Rentner auf ihre gesetzliche Rente und ihre Betriebsrente (§ 59 SGB XI), freiwillig versicherte Selbstständige auf ihr Einkommen, mindestens auf 1.318,33 € im Monat, Studierende auf den festen BAföG-Bedarf von 855 €. Zuschlag und Abschläge gelten für sie genauso. Ein Rentner mit 1.600 € Rente und Kind zahlt 57,60 € im Monat; Einzelheiten unter Krankenkassenbeitrag für Rentner.
Die Grenze der Pflegeversicherung 2027
Für 2027 steigt die Beitragsbemessungsgrenze der Krankenversicherung auf 6.375 € im Monat, die der Pflegeversicherung nach geltendem Recht nur auf 6.075 €. Wer darüber verdient, zahlt 2027 höchstens 145,80 € Pflegebeitrag als kinderloser Beschäftigter; der Entwurf des Pflegeneuordnungsgesetzes würde das ändern (Beitragsbemessungsgrenze). Gerechnet wird hier nur, was gilt; ein Entwurf kann sich im Bundestag noch ändern, und erst die Verkündung macht ihn verbindlich.